一步地怎么干，让从没干过这个工作的一看也能明白的那种流程图，不过你们弄的这些该保留的保留。这样，这个制度先放这里我看看，你们到区委办公室借来他们的工作流程图看看，参考一下，形成政府办公室办文、办会等各项工作流程图。”
这个意见传达到郑清华那里，他便又跑到区委办公室找参考文本，正好这些日子办公室里忙碌得很，本来两会、年终总结表彰大会就够他们忙得了，又要弄这个什么工作流程，自是郁闷万分。书包 网 。 想看书来
3、重新洗牌之副科级
生活中有很多的愁苦和无奈，但偶尔也会有刺激神经，让人高兴的事情，虽然后者来得很少，但它来得突然，给人惊喜。腊月二十三晚上九点以后，李晓哲的手机开始响个不停，有电话，有短信，但目的都只有一个，明天上午区委组织部来办公室*推荐副科级干部，请他这个兄弟、哥们帮忙投票。
除了接到三个老科长的电话、短信，他还收到三个非科长的电话。再看自己，既没有得到这个信息，更没有想到也去争取一把，这让他感到自己的幼稚和迟钝，或许这就叫做缺乏政治敏锐性和*经验。
第二天早上还没上班，韩国良就把大家叫到他的办公室里做工作，基本按照副主任、科长、科员、驾驶员等几个层次分组谈话。郑清华、乔磊磊、李晓哲、赵亮颖、曹庆国几个人一组进去的，韩国良开门见山：“这次区委组织部来我们办公室考察推选五名副科级干部，明确告诉大家，这次没有各位，但大家不要着急，这事得按组织程序来，着急也没有用，早晚能轮到大家的。这次的五个人呢，有丰沛海、李乐天、谢晓勇三个科长，还有督查科的宋彦伟、秘书科的蔡青芳，三名科长不用说了，多年来忍辱负重，任劳任怨，操了不少心，出了不少力；宋彦伟虽然来的时间不长，但他学历高，据说是德国克莱登大学的研究生，不仅留过洋，工作经历也比较丰富，还在乡镇果树站工作过半年；蔡青芳是女干部，又有年龄优势，按组织要求，这次推选一名年轻女干部，算是破格提拔，大家一定要统一思想，把这五名同志推选出来，谁也不能给我出了事，听明白了吗？”
几个人说：“听明白了。”
“那你们回去吧。”
上午九点钟，*推荐会准时召开。韩国良介绍了一下组织部来的领导，这位组织部副部长照例重申了一下干部选拔任用条例的有关规定，要求大家实事求是，本着对组织负责、对同事负责、对自己负责的原则推选副科级干部，投上自己神圣的选票。
接着组织部干部科的同志发了推荐票，大家很快填好后折叠上，由干部科的同志收回放进了公文包里，就散会了。
大家回到各自办公室里，空气异常紧张，没有一个人说话，每个人都在想着刚才推选的事情。大约有二十分钟的工夫，考察公示就贴出来了，事先定好的五名同志全部入围，其中三名科长全票，宋彦伟、蔡青芳分别比他们少六票、七票，但也没有影响推荐结果。
郑清华坐在那里闷闷不乐，他昨晚听说了要推荐五名副科级干部的消息，算来算去，副科级以下的人员中，单洪水出事，只剩下三名科长，再往下就是乔磊磊和他进办公室工作最早了，如果按照资历，就该轮到他们两个了，所以他给几个要好的同事打了电话，盼着能成好事，未曾想这次却被宋彦伟和蔡青芳抢了先，此次干部推荐让他明白了一个非常浅显而又深刻的道理，没有领导支持，你纵有天大的本事也没用，这也是办公室年轻同志积累的第一次*经验。
提拔进步的同志欢欣鼓舞，原地踏步的同志空空落落，但表面上还是一副喜洋洋的样子，纷纷嚷嚷着要提拔上的同志请客，但是说归说，答应归答应，最终没有一个人以此为由头请酒，充分体现了常委机关单位谨小慎微、低调做人的一贯风格，这种事情如果放在局级单位里，早就请了好几场了。
这天晚上，几个老科长聚餐。丰沛海说：“如果单洪水不出事的话，一定会有他的，真是太可惜了，就差这一个月啊，哎……”
李乐天说：“如果那样的话，名额就会是六个了，那样区委办也得六个，就轮到我舅子唐三国了。”
谢晓勇写了十多年信息，他最大的爱好是广泛涉猎，不论报刊还是网络，不论高层还是市井，他几乎每时每刻都在搜集信息点，以编辑上报给市里。他根据自己的经验说：“哎，‘轮’这个事最说不准了，轮给谁不行啊，那些出事后披露出来的平步青云破格提拔的人物中，哪个是慢慢轮上的？”
丰沛海说：“也是啊，朝里有人好做官这话真是亘古真理，你看宋彦伟，要不是他大舅在市里当发改委副主任，就他那熊样的，再有五年也没他的份啊，世事真是难说难道啊。”
谢晓勇说：“不过这个蔡青芳道行很深，平时看起来没什么超人之处，不声不响地就跑到头里了。”
“咱们还是别谈论这些了，这次有咱哥几个就谢天谢地了，来，喝酒。”
考察公示结束后，接着是任职公示。丰沛海拟任区政府接待办副主任，李乐天拟任区政府办公室副主任科员，谢晓勇拟任区政府研究室副主任，宋彦伟拟任区政府目标办副主任，蔡青芳拟任区侨联副主任。只有李乐天没有实职，其中原因大家心里自然明白得很。
到了这一步，副科级提拔的事情可以说尘埃落定了。在年前最后一次办公室会议上，公布了人员分工调整方案，鉴于近年来接待任务繁重，丰沛海专职搞接待；郑清华留在值班接待科工作，从侨联调过来一个小伙子郝哲学过来值班，充实值班接待科力量；李晓哲到综合科上班，和乔磊磊一起写材料；曹庆国去督查科上班，配合宋彦伟工作；蔡青芳虽为侨联副主任，但上班仍在秘书科；赵亮颖去信息科工作。其他专兼职跟班服务的人员、财务科、司机班工作人员分工不变。
1、走访慰问
一过腊月二十，区政府办公大楼上就没有多少人上班了，区委办公室、区政府办公室在这时反倒更加繁忙，走访、慰问，被走访、被慰问，上访、解决上访，充斥着整个行政机关的运行系统。可以说，从年头到年尾，区委办、区政府办是坚持按时上班的表率，理应得全勤奖金，可惜两办没有这个奖金，往往越是电力、税务、烟草等肥得流油的单位却有诸如考勤奖、季度奖、年终奖等多如牛毛的发钱名堂，这世道真是越肥了越肥，越穷的越穷啊。难怪有上访的农民或企业职工这么说：和谐社会、和谐社会，收入是人家的百分之一、千分之一倍，住的不如人家的大衣柜，还用怎么和谐怎么社会。秘书们在党政机关干，倒还能耐得住清贫和寂寞，在这种地方工作，图的就是一个名声，再一个如果运气好还能谋个一官半职的干干，要真是斤斤计较于经济收入，当初你选择这行干什么。
这个时节最忙的当属接待办和值班接待科，有走访活动的时候都是这两个部门负责，熊必达对去市里走访是轻车熟路了，今年他要带丰沛海、郑清华一起去，让他们也熟悉熟悉具体的程序，其实也没有什么大不了的事情，就是啰嗦麻烦罢了。照例先送那些退下来的老干部，因为给他们送要费力一些。那些老干部的必须送到家里，虽说有他们的地址、电话，但穿梭于繁华的市区，一整天往往走不了几个门。好在这个时候，那些老干部们多数在家，似乎是等着有人来走访他们，对于那些不在家的，往往就给他们说好送到子女家里或是放在保卫处了。
送完老干部的，熊必达一行又拉着一大车若有土特产晃晃悠悠地进了市里，这次是去市政府办公室，市政府办公室是个大机关，一百六十多号人，从正厅到科员下来，每人都要走访，不过分量不同罢了，这样就增加了工作难度和工作量。熊必达摸索出一个办法，反正从区里装好车到市里再搬运下来，一天时间也很紧张，索性分两批送达。第一天送处级以上领导，第二天送科级及以下工作人员，分两天去不仅时间充足，还能留些时间在市里转转。每年腊月二十以后，市政府大院里那些装着各地土特产的货车总不会断头，俨然成了一道壮观的风景。
丰沛海、郑清华都是第一次参与这种走访，自是非常欣喜，毕竟不用傻坐在办公室里接电话、下通知了，还能到市里见见世面，放松一下心情。但司机师傅却倍感辛苦，年前这段时间，有的司机甚至一天跑两回市里，他们常说：“跑得路上都不长草了，领导家门口的狗都不咬了。”
丰沛海、郑清华便大笑，熊必达说：“到什么时候能等着别人来走访就不用这样了。”
司机便说：“就是啊，到底一级是一级的水平啊，乡镇里条件太有限，舍不得送东西给咱吃，要是那样，咱也能过个肥年啊。”
“不能老想着人家的东西，你能给人家办多少事啊，咱这种属于正常的下级看望上级，你看市里很多部门那才叫肥呢，人家谁还送吃的啊，都是……”熊必达作了一个数钱的动作。
“难怪人人都想当官啊，当官的好处就是多啊。”
“这话可不能乱说啊，当官的可不全这样，绝大多数干部还是好干部，主流还是好的嘛。”
大家都不说话了。
事实上，乡镇里来区政府办走访的确实不多，不比那些实权部门。但好在办公室的人员政治觉悟还是高的，大家也不会因为别的部门收了一点土特产而眼馋，大不了几百块钱的东西，不过有时心里有点酸溜溜的罢了。
然而，让大家惊喜的是，今年区政府办公室的全体人员意外地收获了一份礼物。
腊月二十六上午刚上班，大家就接到值班室的通知，中午去斯克鲁