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宇文强是一个很有耐心的人，自从他得知职员‘暴动’的事情之后，他就不再急于想知道后面的故事了。只是带着何婉如在五台山上尽兴的游玩，既不与何婉如讨论此事，也不说要何婉如打听打听公司最近的情况，只是一味的对山山水水，花花草草尽兴的评头论足。这道使得何婉如很受用，她觉得这家伙一定是想好了一个让人吃惊的计划。不然，他不会如此平静。
其实，她那里知道就在昨晚，宇文强给宇文朝霞发了这样一条短信：你利用职员暴动的事件，以安抚职员之名要z公司出资把生产搞起来。记住一点，这次所有担任生产部门的领导都必须来自职员内部；同时，要和局里沟通好，用职员的力量把老外架空。
宇文朝霞是个非常善于利用机会的人，当她获得了宇文强给的锦囊妙计后，她就开始了自己的工作步骤。她首先发布了三道命令：一，要求各部门负责人通知职员们自己回到工作岗位。二，要求职员们在两天之内选举出自己认为合适的领导人。三，要在四天后听到生产设备的运转声且要在当日的黄昏看到第一批产品面世。宇文朝霞的三道命令，让所有的人都感觉到云里雾里的，没几个人明白这唱的是什么戏。但明白不明白的，对他们这些普通职员来讲不是什么要命的事，都怀先看看的想法开始按照命令行动。宇文朝霞这几天觉得特别的舒心，因为她把利用职员来架空老外的办法说给那些头头脑脑后，获得了他们“慷慨”的支持。z公司的老总当即就表态，生产材料所需要的资金由z公司来出。这也正是宇文朝霞所希望的，她原想着可能还得费一番口舌，不曾想情况比她预想的要好的多，也顺利的多。在她离开这些领导们的时候，局长说：“你要把握好时机，要利用好这次机会，搞一个好局面出来，让所有的人看看，离开老外我们的企业一样是生龙活虎。”“你放心吧，局长！”宇文朝霞很响亮的回答道。
宇文朝霞在做这些工作的时候，是瞒着合作公司里的那几个外籍管理人员的。所以在他们看来，宇文强的计谋已经到了枯竭之境了，再没有什么好的策略来挽回这个残局了。私下里，有人开始说三道四了，他们说：宇文强也不过如此，只知道胡折腾，折腾完了就没了下文。其实，宇文朝霞的所有行动宇文强都了然于胸，为了得到安全起步的目的，他特意把详实的情况进行了保密。他知道，那些各部门的经理们，都喜欢向他们的亲朋好友透漏机密，并以机密为荣。不是他们有什么恶意，而是借助机密来炫耀和他宇文强有多亲近。说到底，他们是为了在职场上获得一些扬名的资本罢了。直到生产所需的材料运回来，宇文朝霞才召集各部门的领导通报了真实的情况。宇文朝霞在讲话时奔腾着一股激情，好象全身的血液都在沸腾，她强调指出：“我们经过很多磨难，走过了无尽的坎坷；今天，我们又把我们失去的东西握在我们自己的手里，我们要用我们全部的真心来珍惜好它，做好它；要让它在今后的日子里，从我们的肩头上闪耀出光华。要让消费者，要让市政府看到，我们是有能力干好我们自己的企业的！另外，告诉你们一个好消息，我们所需的启动资金400万，已经到位了！”
那些曾经说三道四的人，这回才真正见识了宇文强的真功夫。他们觉得这家伙肚子里的招就是多，脑子够活，绝对够用，也装满了智慧。有人反映说：当初听说回岗上班，以为是对老外无奈了，主动“投降”了。这下可好了，我们自己干了，不用再看别人的脸了。现在轮到宇文朝霞检查工作了，她想看看局势变了以后，职员们的工作态度是不是也跟着变了。
300万的生产材料已经全部到位，职员们干的特别起劲，生产区域把关严格，不容许任何人随便出入；质检员也特别苛刻，即便是产品上有微小的瑕疵也很不客气的当次品给打回。宇文朝霞带着各部门的领导来到生产车间视察，当她看到职员们严谨的工作态度后，心里特感欣慰。接下来要做的就是销售的问题了，按理说销售不是什么难事，只要把原由的那些销售商们召集来就成。但宇文朝霞经过反复思考后，觉得不合适；她觉得只有销售商自己来，才有意义。那么怎样才能让这些称雄一方的“大鲨鱼”来主动吃这块肉呢？苦思几日后，她还是想不出一个好的策略，万般无奈之下，她想到了宇文强，她觉得他肯定已经有了办法，就是在等自己张口了。
那是一个红日西沉，鸦雀奔林的黄昏。她特意把宇文强邀请到了与宇文强家就近的乐道农家乐，只所以选择这里，一是这里环境雅致便于交谈，二是她知道宇文强在这个季节喜喝几杯扎啤，三是这里不容易碰到熟人。她电话打过不到五分钟，宇文强就挂着一脸的灿烂进了她订的包间，进门后就很赖皮的说了一句：“我等你请这一顿都有半个月了。”宇文朝霞略带撒娇的说：“你怎么就知道算计我啊。”“不是算计，是你不得不请。”“理由呢？”“产品销售的问题，你头疼，想从我这拿一点止痛的‘药’，对不？”“那你说说，是什么良药？”“其实很简单。”“什么到你这都简单，快说。”“你大概没想过利用媒体吧？”“怎么利用？”“花点钱，叫几家影响大的报刊的记者，让他们以《新的开始》为题目，写一篇记实报道即可。”“这样销售商能主动来？”“不仅能来，而且会蜂拥而至。”“我怎么觉得玄。”“你大概忘了人的劣性？”“指什么？”“在这个世上90％的人都喜欢钱，所以才有了人为财死，鸟为食亡之说。商人尤其喜欢钱。如果，他们获得了这些消息，你觉得他们还坐的住吗？”“有道理。在你面前，我们这些人的脑子，简直就是摆设。”“其实是各有所长，如果人与人的思维都一样的话，那就坏了。”“那我就按你的思路去做了。”“去做罢，大胆做。”
职员自主生产产品的报道，如期在各大媒体亮相了。近一个季度没货卖的那些销售商们，在不到三天的时间里，都闻风而来。这效果，又让宇文朝霞的心情奔腾起来。虽然当时宇文强已经预言了蜂拥而至的情景。但，当这一幕真的开始上演的时候，她还按耐不住心情的激动。商人都很珍惜时间，这一点宇文朝霞很清楚。所以，她为了达到把这些销售商牢牢握在手中的目的，她决定也凉凉这些家伙两天。于是，她就嘱咐秘书小王说，最近来订货的太多，让今天来订货的人或是曾经做过代理的人，两日后再来。两天，对这些商人来说那就是两年甚至更长。因为，在两天里可以发生任何想不到的事情。
还算幸运，两天后他们一同得到通知，在他们下榻的宾馆里面谈。谈判是在下午两点开始的，一开始宇文朝霞就给这些家伙下了个套。她说：“由于该产品出现一个季度的空缺，致使订货的商家蜂拥而来，为了维护我们这种良好的合作局面。现在我公司做出这样的决定：一、先缴款，后提货。二、如果，想做代理先缴押金100万。三、假如，年销售超出1500万，按销售总额的3％进行奖励。她的话语一落，就有几个脑子转的“快”的纷纷伸手要签约。他们说；“只要能够保证他们的货源，这些条件他们乐意接受。有第一个出面签约，自然就不缺第二个，所以在不到两小时的时间内，把整个一年的产品销售问题就轻而易举的解决了。
解决了销售这个大问题，一切都变的很顺利了。所有职员的心也随之轻松了不少，他们觉得如今头顶的天，真的很蓝，心头的海也特别的宽。他们说：如果公司早这么干的话，企业早就活的不成样子了。当初如果不找老外合资，搞生产**运营，企业肯定是扭亏为赢，毛病就出在决策者的策略上。如果，早一天有这样的策略，说不准现在都发展成大的集团公司了。如今，职员除了尽心尽责的工作外，还业余宣传当前公司的美好境况，好多职员兴奋的象过节似的，很多人脸上都绽放着花一般的笑容。
俗话说好事多磨。正当大家沉浸在“成功”的喜悦当中的时候，法院的一纸传票打破了这美好的一切。原来，老外并不甘心就此败退，他们借口懂事会成员鼓动职员强行霸占生产场地和生产设备为由，把宇文朝霞以及全体职员都告到了法院，要求法律还他们一个公道。职员们气愤的情景是不言而语的，最让人担心的是宇文朝霞怎么淌过这道坎。其实，就宇文朝霞本人而言，她也拿捏不准这事该怎么处理，心里也是焦急万分。她不知道该不该去找z公司的老总和局长，要他们给自己拿一个比较周全的办法。就在她这样想的时候，手机突然发出叮叮地响声，她一打开，看到这样一条短信：此时此刻，我敢断言，你已经乱了方寸；不过看在你请我吃烧烤的份上，我就再给你出一计谋，你想法传递给职员们，让他们集体去找劳动仲裁委员会，借口老外违反劳动法，要劳动仲裁委员会在一周内作出答复，并且要他们一致公认你是他们聘请的领头人，和懂事会无关。同时，必须获得局党委和z公司的许可。如此，可保你有惊无险。看完短信，宇文朝霞的心里豁然开朗。
她心里说：宇文强啊宇文强，你就是个大坏蛋！你明知会有这一幕干吗不早告诉我，故意让我受折磨。等这事完了后，我再找你算帐。既然有人出谋划策，她宇文朝霞自然也就