六欲人生- 第94部分

　　　　“靠！”胡莱一听他提银子，气就不打一处来。同样地在电脑前煎熬了近一个月，为什么你就能拿那么多报酬，而我还是干巴巴的数那点工资？

　　　　看着胡莱的酸样子，解东和孟云都忍不住出了笑声。

　　　　“我还没说到你那，你也有奖金拿的，但没有操盘手的多，因为你是公司的员工，一分不给你你也得完成工作的，对不对呀胡大助理？”解东最后一句沉下了声音。

　　　　“嘿嘿，嘿嘿，道理我是明白的，可眼看着人家大把地数票子，我这心里就痒痒啊。”

　　　　“正常！”操盘手俩字总结。

　　　　胡莱还要说什么，被解东制止了，“时间紧，任务重。你们俩马上投入工作吧。具体任务你们也应该猜出来了，那就是：尽快把永光集团的股值拉起来，你们亲手把它摧毁了，现在再通过你们的手把它复原，而且还要比以前更好。”

　　　　“老板，谈何容易啊，它已经臭名了，谁还敢沾边啊！”胡莱猛烈地晃动他的肉球。

　　　　“让你这个搞策划的再次加入进来的目的是什么？动脑子啊！先策划，然后再动手。可以在电视报刊上做一些宣传，叫广告也行。具体的我就不啰嗦了，拿出方案通知我。操盘手也要拿出你的计划。要快！现在时间就是金钱。这句话对于我们目前的处境太贴切了。”

　　　　胡莱的肉球无比沉重地低下了，他感到了压力。建造比摧毁可难多了！

　　　　“你们俩这次的报酬是一样的，我就不先报数了，完后按质论价。”解东给胡来打了一针强心剂。

　　　　果然奏效，胡莱抬头咧开了嘴。唉！要想马儿跑得好，你得常喂草啊！再说，这小子这段时间也确实很辛苦。

　　　　他俩出去后，解东对孟云说：“你把民校的季校长和原公司的于副总叫过来吧。”

　　　　对原公司的工作人员，解东予以全部保留，当然，不愿再呆在这儿的没办法。因为原公司拖欠员工一个月的工资，解东现在还不清楚工资兑现后会有多少人走，多少人留。尤其是曾经负责管理工作的高层。

　　　　先到的是于副总，他就在本楼。民校在市郊，季校长要晚一会儿才能到。

　　　　见到解东，于副总有点拘谨。通过隹永光的嘴他对这个新入主的总经理已经在心里烙下了很深的印象：这人是个学历不高的土匪，与这样的人打交道还是谨慎点好。不行拿到工资就开路吧。

　　　　“坐吧，抽烟吗？”

　　　　于副总摆手，“没学会。”

　　　　“一般学历高的人都没有这个嗜好，污染空气的都是我们这种不学无术的人。”解东边自嘲边点上了烟。“你的个人资料我都看了，你有个不错的学位，叫工商管理硕士吧？”

　　　　来了，老土匪刚刚用这个讽刺过我，新土匪又旧话重提。我命很苦，碰到的老总都是些土匪。

　　　　“我很羡慕你，有机会有能力获得这个学位。”解东说的很认真。

　　　　什么意思？他这不会是反话吧？

　　　　“先不说这个学位有多重要，你能获得这个学位先证明你是个努力的人，是个对自己负责任的，不甘于碌碌无为，有追求有目标的一个勤奋的人。我这样说你同意吗？”

　　　　于副总没有说话。他在回味解东给他下的评语。从以上的观点来看，这人不象隹永光说的那么土匪嘛。

　　　　“我查过你的简历，你在攻读工商硕士学位时是在一所大学里当助教，我不得不说你改错了行，教师，教授可能更适合你。你是被隹董事长的年薪五十万吸引过来的，对吧？隹董事长也是个重视人才的老总，但他没有量才使用，以为文凭代表一切，他这样珍惜人才等于是压抑人才，在他手底下多干上几年，你的所学就真的只剩下一个空学位了。隹董事长不在，我没有背后贬低他的意思，我在实事求是地总结，如果你有同感请点点头。”

　　　　于副总犹豫着微微点了一下头。

　　　　“我今天找你来是要给你布置个新任务，也就是让你换个角色。股票那一块你不陌生，但不是个行家。这个是我通过这次股市上的交锋判断出来的。具体的我就不谈了，咱们今天主要讨论你下一步的工作。民校的季校长一会儿就到，在他没来之前，我先征求一下你的意见。对于你下一步的工作我是这样安排的，保留你副总的职务，同时兼任民校的副校长。从今天开始，民校安排两间教室，专门培训我们的员工，所有的员工，无论职务高低，轮流接受培训，这一块就由你负责，而且你既是校长，也是他们的任课老师，具体再需要聘请哪些授课老师，就由你来决定了。你愿意接受这个任务吗？”

　　　　于副总神情有些激动，但没有回答解东的问题。

　　　　“还有一项任务也要交给你，在你授课的同时要把人和、团结、拼搏这些要素贯穿其中，也就是要创造我们的企业文化，一个企业要做大作强离不开自己的文化，因为一个立意好的企业文化本身就具有一股巨大的凝聚力，它能让员工奋斗有目标，对自身从事的职业有自豪感。你看，你的任务很重，责任也很大啊！公司今后的人才培养，精英的出现全落到你的肩上了。我说了这么多，你也该谈谈你的看法，表明你的态度了吧？”解东手里的烟已经燃到过滤嘴了。

　　　　“能问你个问题吗？”于副总不回答问题，却来了个反问。

　　　　“嗯，你说。”解东点头。

　　　　“解总是什么学历？”

　　　　“很惭愧，谈不上学历，只是从先生那学了几个字，算是个识字的人吧。不是谦虚，是事实。时间一长你就知道了，我这人最烦的就是假谦虚，不过我的狂傲也挺遭人厌的，呵呵。”

　　　　“嗯，我想我应该愉快地接受这个任务，您重新燃起了我的漏*点。我会竭尽全力做好这个工作的。我同时提出一个要求，培训班改称企业研修班，第一堂课一定要由您来讲，您可能没有什么学历，但您上的是社会大学，您有丰富的人生经历，最重要的是您有点燃大家心中渴望奋斗的漏*点，比喻我，已经准备燃烧了！”

　　　　“呵呵，能得到mBa的肯定心里爽啊，我领了！”这人还真不谦虚。



………【第一百一十七章　见面再谈】………

　　　　王晶的态度很明确：对外不要改变永光集团现有的一切，对内有联系，但财务要分开。

　　　　对王晶的指示解东能理解，全面收购了永光集团，但总公司的帐上却没有显示，也就是说总公司没有出一分钱，却凭空得到了一个规模相当的上市企业，这不能不在龙鑫引起地震。这么大的动作迟早会惊动王仲恺的，但那是后话了。

　　　　王晶这样安排也许还有别的顾虑，她没说，解东也不想问。他现在最大的心愿就是将永光集团尽快地理顺，使其产生效益。梦石所得是王晶的心血，要尽快地补齐这次收购耗费掉的巨额资金，解东才能心安那！

　　　　永光地产在当地和外市各有一个在建工地，解东马不停蹄地视察了这两个工地。明年楼盘出售日子就好过了，但巨额的银行贷款也是个沉重的负担，所以要确保这两个工地顺利施工，按计划出售。

　　　　分布在省内几个有名旅游城市的大酒店是支撑永光日常开销的活期银行。对于这一块的经营，解东有个初步的打算，那就是在收购前就有的计划：与未都联手打造成省内旅游餐饮业的级航母。未都没有竣工，这个计划要暂缓，但管理要跟上。酒店的利润被“瓜分”的可能性很大，如果没有知己的管理人员在场，山高皇帝远的几个酒店现任管理者滋生出点贪念是再正常不过的事情了。在明年大规模调整之前，需要派一个巡视员，既是监督又是警告，即使不能从根本上解决问题，最起码也能起到震慑作用，让有此想法的人收敛一下手脚。

　　　　这个人选是谁呢？还必须是知己，贴心，灵活而又睿智。解东在办公室里踱了几圈后，终于想到一个人，虽然不是很完美，但目前身边没有比她再合适的了。

　　　　“孟云，把朱小小给我电过来，让她立刻起程。”解东吩咐孟云。

　　　　朱小小的最终角色解东早就给她安排好了，未都启用后，她任酒店副总经理兼大堂值班经理。现在正好是个机会，让这个初中生趁机锻炼一下吧，先熟悉酒店的经营与管理，也许她能成为未来餐饮航母的奠基人及一名合格的领导者。唉！为什么是个初中生呢？解东这个对文凭不是很计较的老总也为这过低的学历害愁，不得不承认，过低的学历会制约一个人能力的挥。学历不是不重要，而是很重要，只是有些人把文凭捧得过高，而不与其能力相联系，这就出现了一些高学历而低能力，不能胜任其工作的例子。

　　　　朱小小是个人才！这是解东给她下的评语。通过几个月的观察，解东对他当初的选择没有后悔。她聪明，乐观而开朗，再复杂的人际关系在她这都会变得简单而明了，她就有这神奇的本事。但很多人都被她的外表所迷惑，朱小小其实是个心计颇大的“孩子”，在好多小事上，解东领教了她的手段。前面说过，解东是个异常敏感的人，在他面前的任何掩饰和伪装都是多余的，但不表示解东不欣赏朱小小。

　　　　这是棵重点栽培的苗子。解东在心里说。有时间要让她进研修班好好培养一下，一定要让她这初中生的身份来个脱胎换骨。人才难得啊！

　　　　孟云进来了。“解总，您晚上还住酒店吗？”她问解东。

　　　　“嗯？”解东答应着并表现出了疑问。

　　　　“里屋的所有日常用品都被我换成新的了，您早上出去了，可能没注意，您现在去看一下，床铺上面的被褥全是新的，旧的都让我扔了。”她把那扔字说得很重。

　　　　解东看着孟云，他不知道这个平时说话总是细声细语的女人怎么忽然变了声调。

　　　　“谢谢，我现在和胡莱还有你那个操盘手同学都住在瑞光大酒店，这个酒