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最后周瑜向孙权解释，转让公司后，孙权股份所得的实际利益非常之少，而放手一搏，公司反而有做大的机会，这才促使孙权最终下定决心，内以周瑜为首，外与刘备联盟，共同抵抗曹操的收购攻势。
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孙权VS曹操，坐稳自己的位置（2）
不过想一想也真不容易，让一个养尊处优的公子下这么大的决心，跟这么厉害的企业家去竞争，还是需要有勇气的。
现代职场启示
现代职场里，很多年轻人因得到领导赏识，得到提拔身居要职，出于对自己能力的担心以及别人对自己看法的考虑，总觉得自己这个位置来得太轻松，也会丢得很容易，工作起来总是无法尽心尽力。这种考虑是绝对错误的。领导既然安排你担任这个岗位，那你就应该承担起这个岗位的责任，能力不够时赶紧补，专业知识不够时赶紧学，人员结构不合理时赶紧调整，总之一句话，在其位就要谋其职。
上了这个岗位，那这个岗位就是你的，就要守好这个岗位，就像守门员一样，扑住所有的球，力保球门不失，才是职业工作敬业之道。
最忌讳的是，工作还没有开展，心理上先输一截，一方面对不起领导，另外一方面实在是自己的不是，患得患失，不能够认真地尽心为公司工作。
不管我们处在什么岗位，都要对这个岗位负责，不到无可奈何，决不轻易放弃自己坚守的岗位。与其一退再退，不如就此坚持顶住，迎难而上，做好我们的本职工作。
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周瑜VS曹操，充分发挥优势（1）
三国典故：周瑜赤壁败曹操
周瑜对孙权说自己已经想好对策了，能够打败曹操公司的收购行动。孙权放了心，于是让周瑜担任公司执行副总，全权指挥这次反收购，一定要击败曹操，保全东吴公司。
其实孙权手头没多少钱，给周瑜的活动资金不足三百万，用三百万资金去应对曹操公司八千万美钞的收购，用句不好听的话说，就是拿鸡蛋撞石头。活动经费不多，周瑜不以为然，周瑜最爱对部下说的一句话是“我们有我们的优势”，要充分发挥自己的长处寻找对方的漏洞，以长打短，或者下个套子让曹操钻，一把火把曹操的家当烧掉，这样就能彻底打垮曹操的收购行动。
几乎没有人相信周瑜下的套子，因为曹操不可能傻到把家当都烧掉，这也太不符合逻辑了，何况曹操这样杰出的企业家。不过有三个疯子却相信肯定可以烧掉曹操的家当，一个周瑜，一个诸葛亮，一个黄盖，黄盖还主动要求，希望亲自劝曹操接受周瑜的套子安排。
黄盖真的去了曹操公司给曹操出点子。曹操觉得，毕竟东吴公司已经朝不保夕，来曹操公司是明智的选择，早来早得利，这是曹操的想法。自然的，曹操接受了黄盖的建议。黄盖的建议实际上是周瑜套子的一部分，整个套子设计好了，黄盖起了个引子。
曹操在不知不觉中已经进了周瑜的套子。决战日开始后，周瑜的一把大火，把赤壁地区整个曹操公司的家当真烧了一个精光。曹操在赤壁吃了周瑜的大亏，又受到刘备公司的夹击，整个公司的部署全部被打乱了，不得已的情况下曹操回了老家许都。赤壁决斗，终于以东吴公司的胜出和曹操公司的惨败收场。
周瑜为什么能赢？
周瑜赢曹操其实是有原因的。这个世界上不存在没有根由的事情。
周瑜的优势是，东吴公司内部经过整训后团队精神非常好，保公司就是保饭碗，每个职员都很卖命。而曹操那里却不是，人看起来很多，但有些职员是刚刚收购公司的职员，还没有完全认同曹操公司的文化，实际上真正出力的还是曹操公司原来的那几个人。
此外，因为是在家门口进行的市场争夺，周瑜这里的人基本上都习惯这里的山水。而曹操公司那里的职员明显吃不惯江南的饭菜，这个生病，那个拉稀，整个公司里存在着这样那样的问题。曹操没有注意到这种非正常损失，而周瑜已经注意到了。
第三个原因是，人多时就怕有人造谣，曹操公司人员太多了，一个小的不好的谣言，往往会被迅速地扩大，加上公司职员并非真心做事，一听到风吹草动，整个公司就乱套了。周瑜放火的时候，原本并不是什么大不了的事情，只不过损失部分而已，但谣言扩大后，整个公司都失去了控制。谣言一旦在内部传播，失败的感觉一旦在每个人的心头扎根，其效果往往要比对手的直接打击还要致命。
最重要的原因则是，东吴公司跟刘备结盟，为的是反收购，为的是保命，人人都有很强的危机意识。曹操那里刚刚收购了荆州公司，正得意洋洋，根本就意识不到危险。一个是为了多一口肉，一个是为了公司的生存，本质上就存在巨大的差异。
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周瑜VS曹操，充分发挥优势（2）
归根结底的是最后原因。一个人不管能力有多高，一旦骄傲起来，基本上跟瞎子没什么两样。你挖个坑让他跳进去，然后你找铲子填土埋他，他还帮你从坑外面往坑里扒土。这时的曹操刚好就是这样的从坑外往坑里扒土的瞎子。
现代职场启示
现代职场里，每个人每个时期都会有不同的经历，不管是顺境还是逆境，都应该保持一颗平静的心，认真地去看待并分析身边发生的事，认真地分析自己所处的环境，寻找自己的长处，学会在这个环境中生存下来并脱颖而出。
逆境里，要像周瑜那样，认真分析自己的优势，寻找对方的劣势，用自己的优势去比对对方的劣势，这样还有赢的机会。不能一看到对方优势明显，学历很高钱很多，马上就失去竞争的勇气。职场里，成功的最根本性的东西，还是积极参与竞争，学历、钱这些并不是决定成功的命脉因素。
最怕的就是一个人在顺境时像曹操一样，变成瞎子，往往刀已经架上脖子，还在那里大话累累。顺境时也得仔细分析自己的优势与劣势，对方的优势与劣势，始终保持自己最大的优势面，以保证最大限度地获取胜利。
骄傲，往往会把一个聪明的人变成瞎子。职场里生存，认清自己与他人的优缺点，并有针对性地实施竞争方案，才是职场竞争生存之道。
吕蒙VS关羽，是我的工作我做好（1）
三国典故：白衣渡江袭荆州
孙权跟刘备在赤壁结盟时，曾经说好，打败曹操后把荆州公司先让刘备经营，刘备如果开了新公司，荆州公司要归还东吴公司。东吴公司这样做的目的是为了培养刘备公司，好在市场上继续联合刘备共同制约曹操，唇亡齿寒啊。
刘备公司很快扩展到益州、汉中，合并组建了蜀汉集团有限公司。这时，东吴要求归还荆州公司，刘备哪里愿意，让诸葛亮去推搪一下，诸葛亮踢了个皮球，让荆州公司的CEO关羽处理。关羽一看来信就火了，把荆州交给东吴公司，那关羽我干嘛去，回益州当经理人？暴怒的关羽一顿臭骂，把东吴公司的经理诸葛谨骂回东吴。
东吴公司那个火啊，小鹰养大了，翅膀硬了，好了伤疤忘了疼。之后，东吴公司一直在积极地准备，荆州公司你不归还，那我就抢回来。关羽也不是个含糊的角色，一直在荆州公司打点，东吴始终找不到合适的机会抢回荆州公司。
过了几年，刘备要关羽去抢曹操的地盘。曹操公司上次在赤壁惨败，确实把家底子给输光了，这几年一直在养精蓄锐，调养生息。看起来曹操好像就此罢手了，实际上对蜀汉与东吴公司的情报工作一直没有耽误过，知道东吴公司现在已经跟蜀汉势不两立，肯定要收回荆州公司。
一上来曹操还是吃了关羽的大亏，于是曹操公司的一位干部提议，让东吴去抢荆州，如果东吴抢了荆州公司，就归东吴。东吴一听，好事情啊，两家于是联起手来。
关羽虽然跟曹操公司争市场，但对东吴公司的防范工作并没有放松，依旧很谨慎。东吴公司就像老虎吃刺猬，就是下不了口。这时东吴公司的一个主管陆逊，向经理吕蒙出了个主意，最终让关羽放松对东吴公司的提防，关羽把守备荆州公司的人员资金全部抽走后，吕蒙来了个突然袭击，在关羽不知情的情况下，迅速收购了荆州公司。
等关羽得知荆州公司被收购时已经晚了，在曹魏公司与东吴公司的联手做庄下，关羽彻底退出竞争，并被东吴公司砍了脑袋。
吕蒙该不该收回荆州市场？
荆州市场原本就是东吴公司的。赤壁决斗后，尽管曹操惨败收场，但顾及到曹操公司家大业大，东吴公司承担全部压力，依旧心有余而力不足。于是把抢来的荆州公司让给刘备，希望把刘备公司养大一点，继续联手对付曹操公司。
有言在先，只要刘备有了自己的公司，就得立刻归还荆州给东吴公司，两家公司继续联合对付曹操。刘备在没有钱的时候自然千好万好满口答应，但等刘备有了势力羽翼丰满后，刘备不愿意了，吃进嘴的骨头吐出来？门都没有。
俗话说的好，“有借有还，再借不难”，“兵有兵法，商有商道”。既然刘备不遵商道，那也怪不了东吴公司不讲情面，硬要夺回荆州公司，翻脸就翻脸，欠债必须要还钱。
东吴公司有干部说，如果强行收购荆州，可能会遭到蜀汉公司的全面打压。不过那又怎样？曹操公司的压力如此大，也不含糊，难道还担心蜀汉公司不成。孙权上次在赤壁成功打退曹操后，信心满满，我开辟不了新市场，守着家产还是可以的，荆州本来就是我的，收回来天经地义。大家联合的目的是为了对付曹操公司的收购，过河就拆桥，你不仁我当然就不义，强行收购荆州，拿回自家�