卑苍谔纹鹕碜テ鹱约汉谏幕嵋榧锹急荆镎窳指辖艄ヌ嫠米潘印白撸颐侨タ帷！薄 』嵋槭腋苍谔蔚陌旃叶荚谒穆ィ故敲挥屑覆皆丁５兆吡肆讲剑苍谔瓮蝗煌Ｏ陆挪剑πΑ八镏魅危勖枪鞠率�11个参控股企业，如果给他们IsO个职工的名额进行安置，你说说看，他们能不能消化得了？” 孙振林一怔，沉吟了一会，低低笑道，“安市长，我觉得差不多，虽然有些难度，但问题不大。不过，像天元、天星和天同这三衾公司可以多承担一些安置任务，其他的公司，承受能力相对小一些。” 安在涛点了点头“嗯，我也是这么想的。嗯，孙主任，一会在会上，你代表公司谈一谈，向下面的企业们争取一下支持，公司面临围难，这么多职工需要安置，作为子公司，他们也该出一份力了。” “嗯，我明白了，安市长。”孙振林笑着应下。 会议宣里，下属11家企业的11个一把手都已经到齐，而公司机关这边，在家的班子成员也基本上到齐。郑澜和卢俊两人请了病假，这几天都没来上班。 见到安在涛进门，公司班子成员和下属企业一把手们赶紧起身来鼓起了掌，安在涛微笑着摆了摆手“大家不要这样，呵呵，请坐请坐。 会议是一个碰头会，主要是由各个副职和下属企业一把手进行近期的工作汇报，然后有什么…大事再拿出来，集体讨论一下。 名第三，但因为李杰兼任天元燃气一把手，所…以他的排名实际上又上升了一位。 “安市长，同志们，现在我简要汇报一下我分管的近期工作。最近，受公司党委和安市长的委托，我主要督促公司办公室、党委办公室与下属各企业党组织进行对接，理顺了行政关系和党组织关系……日前，各项对接工作已经基本就绪，公司及所属企业的党员管理、干部管理、行政管理基本上纳入了一个平台，下一步我们还会继续努力，使之纳入制度化的轨道。” 李仁贵有些为难地搓了搓手“工作进展是很顺利，就是有些…… 由于之前的各项管理都是由公用局党委代管托管，公司党委的工作程序和工作制度的建立摸不着头绪，党办的同志去局里组织科学习，可是一一r一一一” 安在涛淡淡一笑“这个好说。我会后马上就跟归宁市委组织部联系，我们可以派出人员去归宁市委组织部学习相关党员管理和干部管理的组织工作程序……这个都是奢路性的程序，没有太深奥的东西。 李仁贵汇报完，副书记、纪委书记王瞒，这个看上去谨小慎微的中年男人就开了口，汇报起了自己的工作。他负责的是筹建集团公司的准备工作，比如集团公司机关的重新定编定岗。 完了之后，梁茂才就，把刚才跟安在茆单独汇报过的项目预案给说了一遍。这种大型的投资项日，只要一把手点了头，其他的副职领导就只能跟着点头。 况且，安在涛这个一把手的身份还非比寻常。 所以，梁茂才提出来之后，几个副职领导简单讨论了一下，都认为可行，这事儿就这么定下耒。由梁茂才负责，立即着手铺开推进。 安在涛向坐在一侧做会议记录的办公室主任孙振林瞥了一眼。孙振林赶紧坐直了身子，朗声道“各位领导，按照安市长的指示「公司办公室对于…职工的安置工作进行了前期的调研……我们认为当前公司的职工安置工作任务重、困难多，必须要多管齐下。” “第一，上新项目创造新的岗位，带动职工再就业新上岗；第二，利用现有资源，充分挖掘新岗位安置部分职工；第三，集团公司组建后，也可以消化吸纳一部分职工。” “按照安市长的指示，办公室提出，本着患难与共、相互扶持的原则，下属企业应该为母公司分忧解难，承担150名职工的安置工作。” 孙振林的话一说完，下属企业的一把手们这才醒悟过来，原来今儿个根本就是一场“鸿门宴”0安在涛把他们召集过来开会，不是联络沟通感情，不是通报公司改草发展大事，不是加强管控，而是要让他们帮着安置职工。 说实话，作为运行体制与房山煤气公司截然不同的股份制公司，这些下属企业的岗位设置从一开始就本着精简高效的原则，能少用一人就少用一人，以降低成本。如今让他们一下子接受这么多人，而且还是一些年龄（8大的职工，他们心里当然是很不乐意。 但是，不乐意归不乐意，在眼下这个时候，谁也不敢成为阻挡安在涛炮口的炮灰。 “我知道大家都有难处。但是，公司的难处更大。当初，公司在下属企业的投资兴建方面不速余力，出人出钱出物，很多事情都成了一笔糊涂账……大家比我更清楚。所以，在公司困难的时候，你们也必须要站出来，为公司分忧解难！” 安在涛的声音非常低沉有力，并极有穿透力。他摆了摆手，坚强有力的手势在空中定格“有句话叫同舟共济，我们一起努力才有可能渡过难关。” 下属企业的老板们沉就着，没有一个人说话。 咳咳！李杰清了清嗓子，无论是作为母公司班子的二把手、安在涛的绝对心腹，还是作为下属企业中的龙头…老大，李杰在这个时候都必须要主动站出来表态做表率了。 “安市长，几位领导，同志们，我去天元燃气的时间也并不长。 经过这几天的调查和了解情况，我认为，我们过度看重了效率，而忽视了管理的人性化……很多岗位的设置，尤其是生产一线的岗位设置，（8少，导致工作工作量很大，不仅劳动强度过大，还容易造成很多安全隐患。 “下一步，我们天元燃气决定重新榷定一下岗位职数，加大对生产一线的岗位设置……本着为母公司分忧解难的原则，我们一一我们可以拿出60个岗位来配合母公司的职工安置。” 李杰笑了笑“安市长，春节一过，我们就可以提交相关岗位供母公司安置职工。” 安在涛笑着向李杰点了点头，然后带头鼓起掌来。在稀稀拉拉的掌声过后，有了李杰抬头，天星、天同等1○个公司的一把手们也纷纷表态，经过了一番口舌博弈，按照各自企业规模大小，分担了剩余的90个
430章【屁股决定脑袋】
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431章【市长办公会、爆发】
市政府三楼的小会议室里，几个副市长都已经到齐，市政府秘书长冷梅、市府办主任以及一些列席本次会议的部门领导如公用局局长解云，也都坐在了自己的位置上。 还有两个人没有到，一个是市长东方筱，一个是市长助理、房山煤气现如今的掌舵人安在涛。 按照行政惯例，如是研究某项工作的专题市长办公会，一般由分管该项工作的副市长主持。吴国锦分管公用事业，所以主持会议的副市长就是他。 吴国锦摆了摆手，向正在给市领导倒水的市府办工作人员笑了笑，“小李，去看看东方市，长到了没有？” 这个时候，东方筷已经走到了会议室门口，她缓步向前推开门，脸上挂着一片温和中掺杂有几分威严的笑容。而她的秘书，则手里提她拿着会议记录本和银色的不锈钢水杯子。紧跟在其后。 她这个水杯子造型非常美观流畅。外表熠熠闪光，颇有几分流光溢彩的味道。据说，这还是省里某领导送给她的小礼物。她就这么用着，似乎也有几分炫耀的味道。 杯子再漂亮它终归还是一个喝水的杯子，但如果这么一个漂亮的杯子是省领导送的，那其中的意味、那它的作用和功能就不仅仅是喝水解渴了。 东方筷笑吟吟地坐了下去，她的秘书赶紧将水杯子和会议记录本整整齐齐地摆放在她的面前。 作为一个在官场之上的女强人，东方筷拥有着自己与众不同的“个，人特征她的心很细，这个心细已经远远区别于普遍意义上女性的细腻，而是一种很别致的“讲究”。譬如她的茶杯要放左边。会议本要放右边，这个顺序和位置不能错。 一开始她的秘书也不适应她这种近乎怪癖的习惯，但领导就是领导。领导的习惯就是再怪异，做下属的也必须要适应，何况是一个为领导服务的秘书。 东方筷的黑色会议记录本上夹着一管黑色的签字笔，她轻轻拔出签字笔，左右四顾一看，突然皱了皱眉轻轻道，“在涛同志，还没有到吗？” 其他副市长没有吭声。 只是主持会议的吴国锦不满地扫了一眼门口，沉声道，“年纪轻轻地。做事就是不靠谱。今天这会是专门给他们解决问题的，可他这个正主儿倒摆起架子来了！市领导都到了，他倒是姗姗来迟！” 听吴国锦出言不逊，冷梅有些不满地瞪了吴国锦一眼，心道你这个冤家什么时候又得罪了这个吴胖子？ 冷梅起身来向东方筷笑了笑，“东方市长，我去给安在涛同志打个电话目前他在房山煤气忙得焦头烂额，恐怕是有其他的事情给耽误了 市公用事业局局长解云突然接口笑了笑，“东方市长，可能安市长一时半会也来不了了。” “哦？怎么这么说？”东方筷眉枰一挑，向解云投过说不出是什么味道的一瞥。 “东方术长，各位术领导。我早上接到房山煤气公司有些职工的举报。说是安在涛同志打着安置职工的旗号，放弃赚钱的房地产项目，反而大张旗鼓地给自己的关系户谋私利。该公司准备新上的两个项目的合作伙伴都是归宁的企业 “职工的情绪再次被激化，就在刚才，有几百名职工又聚集在公司门口，干扰公司正常办公。所以，我觉得可能安市长今天上午过不来了。” 解云匆匆道。 东方披有些意外，霍然起身，沉耸道，“职工又闹了？怎么搞的？”。 吴国锦也趁机冷声道，小解，你作为房山煤气公司的行政主管部门领导，知道这事儿怎么不立即向市领导汇报？发生这么大的事情，丰领导还蒙在鼓里，你是怎么搞