好好的，有了他们，没事也要整出点事来。
老郭曾经说过一句话，让刘染秋沉思了半天。他说，这人啊，有时候真的很奇怪。你看就具体看一个一个人的时候，他们都是不错的人，可当这些人组成一个什么委的时候，就他妈的不说人话不办人事了。为什么这样说？因为他们老拿大*吓唬人！
会议开始了。
先由田书记宣读了一下教职工末位淘汰和中层干部竞争上岗实施方案。大家认真地听，认真地记，惟恐落了一句对不起群众，委屈了自己。读完文件后，桑良作了强调，这项工作必须要做，要坚定不移地贯彻执行。这是关系到学校改革是否得以顺利进行的大问题，是关系到能否调动教职工积极性的问题。桑良还说，组织上已经给你们了一把刀，你们就好好利用这把刀吧。
中层干部们面面相觑，面带难色。
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田书记看见大家的神色，不以为然：“你们怕什么？这是党委的决定，有党委给你们撑腰，有我们的校长坐镇，有什么可顾虑的？”
郭剑文心里在笑，她和江青多象啊，总是拉大旗做虎皮，党委的决定就一定对吗？那还要实事求是做什么？那还要什么实践是检验一切真理的标准？学校的书记具备这样的素质，真是悲哀啊。
更多的中层干部是这样盘算的，每个部门出一位同志做末位倒不是难事，评一下就出来了，不就是打分吗？但是，评出的人是谁可是大有学问啊。领导的人不能得罪，得罪了领导嫌咱不会干；刺头也不能得罪，得罪了他就没好日子过了，天天搅闹谁受得了？那评谁？不就评那些老实的不起眼的不会处理人事关系的人物吗？
一位岁数大点马上要内退的干部嘟囔说：“我们还要上台竞争上岗，那不是光着腚上吊吗？”
大家听了，短暂的一阵笑，很快被眼前的沉重气氛压抑住了。
桑良敏感地感受了中层们的抵触情绪，他给大家宽心：“大家尽可以放心，在坐的各位谁也掉不下去。”
这下气氛才缓和过来。
田书记征求大家的意见时，多数中层因为已经知道自己脱离了危险，所以就表示同意。其实他们心里清楚，所谓的征求意见只是象征性地问问，这事早已经定盘子了，说还不如不说。
老郭实在憋不住了：“我说两句吧。搞改革，我同意。但是，这个方式我不同意。学校是知识分子成堆的地方，他们太看中脸面了。被评末位的同志还要上台述职，这事，我看，起不到好的效果。弄不好，要伤人心的。”大家点头称是。
桑良拉耷脸了。田书记看到了：“就这样吧，党委的决定，执行。”
郭剑文欲言又止，心里说，悲剧要上演了。
（三）
周六上午八点半，教工代表大会在会议室举行。会议的议题是讨论并通过教职工末位淘汰和中层干部竞争上岗的实施方案。
每个代表来之前，都带着自己部门的意见的。大家都想把自己的看法带上去，以求这次评比具有最大的公正性。
刘染秋原以为这次会议大家会争论得不可开交，没想到安静地得很。因为领导再次谆谆教导各位在座的同志一定要和党委保持高度一致。这就意味着，你要是有反对意见，那就说明你有二心，对有二心的人，改革对你是不客气的。谁都知道这里面的厉害。
文件宣读完了，代表们沉默着。
一位在政协里任职的老教师说话了：“我谈点个人意见。我是经过*的人，对那场灾难记忆犹新。有多少教师因为不堪忍受侮辱而自杀啊。咱们这所学校在*时也是重灾区。知识分子看待面子有时比他的生命都珍贵，将心比心，换位思考一下，我们为什么要必须这样做呢？就是为了提高精神的积极性，还是为了显示领导的权威？我不反对改革，但是，我们也要警惕某些人借改革的名义达到他私人的目的，这样的事全国已经发生不少了。我们现在国家的体制，没有完全做到教师流通，这样就给当权者一种自豪的感觉，我的学校我说了算，拿着党和人民给予的权力行个人的方便。其实，真的让教师流动起来，你校长有什么牛的？我有能耐还不一定从后你呢。这要真是你个人的学校，你愿意怎么弄就怎么弄，我也没有必要非吊在这棵树上。我的意思就是要慎重，千万慎重。”书包网 txt小说上传分享
《玩人》（15）
刘染秋非常同意这位老教师的意见，他说：“我同意这种谨慎的意见，弄不好要伤人的心。我们现在许多工作，对人不够尊重，不是拿道理去说服人，而是拿党委吓人，动不动就是党委的决定。这完全是小孩子的游戏，就好象告诉别人，俺们是神，神还有错的时候吗？其实有的时候，我真可怜你们，你们怎么就不敢说真话呢？戴着面具不累吗？真正的改革必须由上而下，没有英明的领导，没有明君，改革就是换汤不换药。”
这时候，不断有人给刘染秋使颜色，刘染秋知道他们的意思，也感觉没什么意思，就不说了。
会议就这样冷清地通过了方案。
晚上，刘染秋去郭剑文家串门。郭主任正在看有关*期间的一些*，看见染秋来了，很高兴，忙叫老婆沏查茶，两人说话儿。
“怎么样，郭主任，你哪里准备下谁啊？”刘染秋半开玩笑地问。
一听这话，老锅哭丧着脸，说：“可别拿你大哥开涮了，愁人啊。”
他点上一只烟，接着说：“这中层的活不好干，受夹板气。我过去在部队的时候，我的前任老主任对我说，做什么事都要自己心里有数，虽说你是抬轿拉犁的，可不管什么人给你戴高帽子，你也要明白，这世上有一种游戏，叫猴子爬杆。我现在看这些书，明白了一个道理，就是不管你的后台多么显赫，你自己拉的屎要自己揩，谁也帮不了你。”
刘染秋哈哈地笑了。
“说得好啊，不愧是政工干部。”刘染秋戏谑道。
“来，老婆，炸个花生米，我和染秋整两口。”
染秋推辞：“不好吧？受累嫂子。”
“简单，我们喝酒说个话。”
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“好，那就多聊一会儿。”
“我说，你这嘴也注意点，小心给你小鞋穿！”
“哈哈，中国人死都不怕，还怕下岗吗？”
（四）
中层干部竞争上岗真的让有的干部急了。不学无术混上去的急，靠跑官上去的急，真从这个层面上搞改革，那是积极的。因为即使是校长也不愿意得罪人，不是我把你拿下去的，是你自己不争气，这怨不得我……多好的理由。但是，这个世界变数太多，谁的话也不能相信，不看到最后的结果，那就是什么也不算数。
郭剑文感到憋气，好象自己被人家耍了一样。昨晚和刘染秋聊天，他并没有和染秋说实话。象他这样在部队搞了多年政工的人，深知言多必失。白天，桑良找过他，告诉他有点准备，打分恐怕不理想。象他这样兢兢业业为学校干活的人，就因为看不惯某位领导的做派，就要被人家报复，还要忍气吞声，这他妈的都有什么毛病？
郭剑文算是看明白了，孔老夫子说得好：己所不予，勿施于人。这句话是对君子说的。
人活在世上，谁都有不得以而为之的事情。君子是领导当了，小人是下属做了。领导专把不好做的事不好说的话，让下属去做去说，然后给以鼓励，好象非你莫属。做好了，是领导有方，做不好，是你本事不够。
曾经见过不少人都被撮弄得热血沸腾，然后不知道东南西北，而后是不知天高地厚。当工作成绩有了的时候，领导自然是满脸笑容，当你出差错的时候，领导常常躲得远远的，就象现在，只有几句话：扛着吧，不就点委屈吗？妈的，是委屈你怎么不自己扛？
领导的艺术有两个层面：从积极的方面理解，叫调动积极性，从消极的方面理解，叫撮弄“二逼”跳高。作为中层来说，能把上下的关系处理好，而有不得罪人，那叫“在夹缝中生存”。
象刘染球这样的人郭剑文从内心里欣赏，他感觉刘染秋太象年轻的时候的自己，有一种叛逆的性格。可老郭也知道，这种性格，做官的人是不欣赏的。刘染秋有人格的魅力，但也绝对要演人生的悲剧。昨晚和他聊了两个多小时，老郭越来越感觉，这个人物的可怕的，他要闹出的事恐怕不是一般的事，这是一个拿自己的前途和生命很平淡的人，他看不上名利，看不上权势，看上的那点东西，就是可悲的自尊。刘染秋所要的自尊，弄不好，要毁了他的一生。老郭反复告戒他不要锋芒毕露，他说，自己出不了进派出所这口恶气。他喝多了的时候说，有些人，真他妈的不要脸，我要长江路派出所执法程序有问题，从而对我造成的不良影响，我要讨个说法。刘染秋还说，就他们那些人做的那些恶心人的事，真是不想说了，给他们点觉醒的机会吧，可人家偏偏要装个人五人六的样子。别把我逼急了，真要到了那一天，谁都不好看，我就不信，这个世界还没个讲理的地方了。
唉，看着糠慨激昂的刘染秋，郭剑文叹了口气，这是多么愚蠢的行为啊，这和自杀炸弹有什么区别啊？
老郭在心里感慨的时候，知道自己应该离他远点了。
回到家里的刘染秋，小心翼翼蹑手蹑脚地，但是老婆罗梅还是醒了。
“唉，染秋啊，你是疯了还是咋的？这半夜三更的，又去哪里了？”罗梅不满意的语气。
刘染秋很兴奋：“和老郭聊天了，真过瘾。”
“唉，染秋啊，我爸不是和你说过吗，凡事防着点人，这世道谁也不能信。你怎么就猪脑子啊？”
“嘿嘿，对，对，我猪脑子。”说着就动手动脚的。
“哎，几点了，明天�