踔链蚩す瘢寄玫搅耸稚希詈蠡故怯址帕嘶厝ァ＝鹎缁幔辞穆纷佣啵稍饺菀桌吹那胶θ耍故潜鹕澳钗选Ｇ谜├账鳎用晒掌咚椒范荆拔凼芑撸蚋纱嗫赴亚谷デ酪校际亲钊菀桌辞模愀疑焓置矗吭诤铝笊先敫晒赡煤炖降撞皇乔酪校烧庵智吹锰菀祝詈枚阍兜悖几鲂睦锾な怠�
乔不群当然不可能老想着入股的事，年关在即，还得督促一下老干工作。林处长告诉他，老干待遇已逐项落实下去，老干慰问活动和老干座谈会的准备也做得差不多，就看领导抽不抽得出时间。乔不群说：“今年情况特殊，领导肯定抽得出时间的。咱们先找找袁秘书长吧。”两人去了秘书长办公室。
袁明清正在跟人说事，见了两位，撇开那人，说：“我正要找你俩呢。甫市长已在过问老干的事，你们准备得怎么样了？”乔不群张嘴正要汇报，袁明清又摇手道：“别在我这里浪费时间了，甫市长在龙华宾馆开会，我陪你们一起去找他，直接跟他汇报。”
三人赶到龙华宾馆，袁明清让服务员开了个小会议室，叫乔不群两位先在里面等着，他去了领导开会的会场。没几分钟，袁明清就将甫迪声请进了小会议室。乔不群先说了几句老干待遇问题，接着重点汇报了老干慰问活动和老干座谈会的准备情况。
甫迪声非常满意，说：“眼下就是年关了，好多工作都堆到了一起，我的日程安排得非常紧，但老干慰问活动和老干座谈会我不能落下，一定亲自参加。”又对袁清明说：“还是按以往的做法，两项活动由你来组织和主持，我和在家政府领导都出出面。印象中过去的老干慰问只到市级老干，今年破个例吧，搞到局一级，无非多花大半天时间。”
袁明清表示赞同，说：“局级老干对我们过去只慰问市级老干早就有想法，这下他们就没得说的了。只是要多准备些红包，又要增加老干经费。”甫迪声说：“老袁就别把经费问题挂在嘴上了。我不止一次表过态，再穷不能穷老干，政府再怎么困难，我的小车可以停，老干经费是绝对要保证的。赶快写个经费报告来，我马上让财政给予追加。”
袁明清回头叮嘱乔不群和林处长，回去后就把报告打好。林处长说：“报告我已经带来了。”打开包，拿出一纸报告，双手递到袁明清手上。袁明清瞥一眼林处长，说：“你都给我考虑到前面去了。”瞧瞧报告，日期正好是今天的。
拿着甫迪声签好字的报告，三人走出宾馆，上车直接往财政局奔去。乔不群笑问林处长：“你又不是甫市长肚里的虫，怎么知道他会找你要经费报告？”林处长笑道：“我早上打了一卦。”乔不群说：“你的卦这么灵，下次我要办什么事，也请你先打打卦。”袁明清说：“这个卦谁不会打？甫市长向来对老干工作很重视，现在又是主持政府全面工作的代市长，肯定会对老干格外关注，加大这方面的工作力度。加大工作力度，说穿了就是加大票子力度，所以林处长早有准备，只等甫市长金口一开，顺便拿出报告让他签字，免得来回折腾。”
领导的字就是金库钥匙，财政局叶局长见了甫迪声大名，叫来预算和国库两处的人，要他们根据领导签字写拨款单，马上把资金拨走。第二天钱就到了政府办行政处户头上。有钱好办事，林处长根据需要，列了个大体的支出预算，又安排李雨潺他们，按老干花名册里副局以上老干人头，着手打起红包来。春节前还要开老干座谈会，慰问时间当然越早越好，第三天老干处的人就提着红包，跟随在甫迪声等政府领导身后，一家家上门慰问起副局以上老干来。
慰问秩序自然以级别和资历为标准，级别高资历深者优先。第一站是米春来家。政府老干里有七位正市级，其中两位在米春来后面任职，资历较浅，另四位资历比米春来深，却只享受正市待遇，没做过正市实职，不如米春来的正市级硬。一行近二十人，甫迪声和袁明清打头，林处长和李雨潺等几位工作人员伴随左右，好及时掏红包给甫迪声，由他出手慰问老干。至于其他人包括栾喜民何德志等几位副市长，只能退到后面，有时连手都没法跟老干握上。乔不群既不是市领导，又不是工作人员，无非分管老干工作，也得跟着来凑凑热闹，通常站在最外层。大半天一双手都插在口袋里，只在脸上堆些笑容，表示无限敬爱老领导，也不管老领导们看不看得到他的笑脸。
除在米春来家多待了两分钟，甫迪声还坐到米春来对面喝了两口水，说了几句话，其他几位正市级那里，节奏就快多了，甫迪声屁股都没撅一撅。接下来是副市一级。副市级里黎振球资格最老，自然先上他家。他正儿八经干过两届半副市长，不像其他人，要么虽干过副市级实职，时间却比较短，要么是正局退休时，顺手牵羊弄的副市级待遇。
正因黎振球的副市级不同于其他人的副市级，他也就脾气最大，牢骚最多。他在副市长位置上干了十多年，好多后他一两届的副市长都上去了，或解决了正市级待遇，唯独他瞎驴推磨，一直在原地转圈。当初他做分管工业的副市长时，米春来还是厂里团委书记，后来米春来当了厂长，又到政府做上副市长，接着又提为市长，他还是副市长一个。没谁说得清黎振球为什么老上不去。是没靠山，没能力，还是祖坟没冒烟，官运不通？好像都是，又都不是。这也许就是官场，没有个定数，该上的上，上去的不见得都该上；不该上的不上，上不去的不见得都不该上。
除职务问题，黎振球意见最大的还是儿子黎大伟的事。他在位时，凭手中大权给黎大伟换了不少工作，从厂矿到公司，从公司到银行，凡是红火过的地方都去过了。原以为银行是金窝银窝，人民币一辈子捡不完，下辈子还有得你捡，不想又突然实行改制，黎大伟没专业，加上老子已经退位，只得买断工龄回家。黎振球再没法给黎大伟安排地方了，不得已厚着脸皮去找在任市领导。在任领导也应付式地给他帮过忙，却不怎么下力，也就一直没落到实处。甫迪声做上常务副市长后，登门拜访黎振球，他又趁机提出黎大伟的工作。过去甫迪声也在企业里做过团干，是黎振球管工业那阵将他调进机关，后又推荐到下面去做县领导，才一步步上来的。这段旧情甫迪声当然一辈子都不会忘记，曾通过多种途径做了加倍回报，照理已不欠黎振球什么。不过人情人情，人在情也在，甫迪声不怎么好拒绝黎振球，满口答应下来，开始给黎大伟物色单位。可看甫迪声面子愿意接受黎大伟的单位，黎振球觉得不理想；黎振球觉得理想的地方，又不容易塞进去。当然甫迪声身为常务副市长，硬往黎振球看中的单位塞个人，也不是不可能。只是那些单位都是油水厚的单位，全中国油水厚的单位都有一个共同特点，就是人满为患，且内部情况错综复杂。想想也知道，有油水的地方绝对不是一般人进得去的，进得去的人或大或小、或多或少都有些背景，有的背景甚至到了北京，这些人要捅你痛处，坏你的事，还不用太费劲。这世道就是这样，成事难，坏事易，为帮退下去多年的老领导儿子安排工作，给自己惹是非，添麻烦，确实有些不太合算，甫迪声肯定得掂量掂量。何况他一心想着取耿日新而代之，彼此关系向来比较微妙，都鼓大眼睛互相盯着，谁稍有不慎，就会被对方踩着尾巴。种种因素集中到一处，甫迪声也就不敢有太强硬的动作，黎大伟的工作问题一直还是个问题。见甫迪声不愿下决心解决自己的事，黎振球一肚子恶气，跑到甫迪声办公室吵过两回，骂他是忘恩负义的小人。甫迪声倒经得起骂，对黎振球不理不睬，尽量不与他正面交锋，只在心里冷笑他不懂味，人家早不欠你了，你还那么来劲。
这天还算好，黎振球不计前嫌，对甫迪声客客气气的，两人的手握在一起，好一阵不肯松开，仿佛彼此间从没有过芥蒂似的。甫迪声瞄瞄黎振球的脸，关切地问道：“老领导气色挺不错的，过得还好吧？”这话听去问得有些多余，黎振球这个级别的老领导，又不是街头没钱回家过年的农民工，不缺食，不少衣，根本不存在过得好与不好之说，倒是担心食太饱，衣太厚，相反容易伤身体。不过现在的老干们越来越会爱惜自己，大家聚在一起，除了议论台上领导的是非短长，便是讨论哪些食品含糖量高，哪些菜肴胆固醇低，哪个药店来了降压茶，哪本书上登着长寿老人食谱和起居时间表，互相交流心得体会，再回去付诸实施。合理进食，科学起居，有病养病，无病健身，身体机能就能保持平衡，所以现在中年人死亡率居高不下，老年人却越活越滋润，越活越健康，死亡率越来越低，用老干们自己的话说都成了老不死。甫迪声太了解如今的老干，知道跟他们谈保健谈生活，容易谈到一处，便老拿这个话题做文章。
果然黎振球对自己的身体很满意，说：“还过得去，暂时没发现哪里有毛病。”甫迪声说：“这就好，身体是革命本钱，我们对你们老领导唯一的要求，就是要照顾好自己的老本钱。”又回头对袁明清说道：“咱们研究老干工作时，提到要给老领导们搞一次体检，这事要加紧落实哟。”袁明清说：“老干处已跟人民医院体检中心联系好了，等天气转暖后就请老领导们去搞一次全面体检。”
聊了好一会儿，照理早该走了，甫迪声仍坐着不动，问黎振球对政府领导和他本人有什么要求没有。来之前他就做了思想准备，只要黎振球重提黎大伟工作的事，一定给他个满意答复，尽量把单位落实下去。不想黎振球没提任何要求，对黎大伟的事也只字不言。这倒让甫迪声有些不怎么自在了。也不是不可主动说黎大伟的事，这样也�