咳了一声，清了一下嗓子，冯骥才开口说话。
“暂时打断会议是为了向你们介绍一位新同事，黄春明，从今天起，他就是你们一科的成员。春明刚从英国留学回来，才华出众，能力很强，我希望你们能精诚合作，做出出色的成绩。春明，和新同事们打个招呼吧。“简短的介绍后，冯骥才把位置让给释天生。
在众人的视线中，释天生微笑点头，经过短暂的调整，他已经恢复了冷静。
“大家好，我是黄春明，请大家多多关照。”
招呼打过，冯骥才让释天生找个地方坐下，自已则把杜如山单独叫到会议室门外。
看看四周无人，冯骥才压低声音，“突然给你安排个新人感觉很意外吧？”
“嗯，是呀，您怎么之前也没打个招呼呀？”杜如山的确感到意外。通常而言，科内增加成员时，都是部长先和他打过招呼，然后新进人员先见他，再由他介绍给其他员工，可这一次，冯部长不仅事先没打招呼，而且还直接把人带到会议室向所有科员宣布，要说不感到奇怪，那才是睁眼说瞎话呢。
“你知道他是谁吗？”没有直接回答，冯骥才先是反问。
“是谁？”杜如山问道，傻子也算的出这个人来头不小，否则也不会让冯部长亲自出马，但到底怎么个来头不小呢？
“董事长的儿子学成回国的事儿你应该也有耳闻了吧？”冯骥才问道。
“听说过了，难道。。。。。。，不会吧？！”搞策划工作的，脑筋何等灵活，稍一转念，杜如山马上想到了一种可能，立时惊得嘴巴张开，半天也合拢不上。
郑重地点了点头，冯骥才没有说话。
”部长，这，这可不行。我这小庙，哪儿供得起这样的大菩萨，部长，您还是把他安排到别处去吧！”震惊之下，杜如山马上说道，科里有这么一位随时能和董事长直接说话的人，那不是在自已身边安了一颗不知什么时候响的炸弹吗？万一自已有什么事没有做好被捅到董事长那里，自已岂不是吃不了兜着走？
“废话！他的人事调动，你以为是我能左右的吗？”冯骥才骂道。这是董事长的儿子，又是董事长直接指定的工作岗位，谁敢说个不字？他堂堂一个部长都挡不住，你一个小小的科长还敢提要求？！
杜如山无语，他也知道部长所说不假，一脸的苦笑一望可知。
“好啦，你也别太担心。那是谁？董事长的儿子，会在你小小的一科待多久？人家犯得着和你一个小小的科长动心眼儿？告诉你吧，据我分析，他应该是来积累经验，熟悉公司各部门情况，为以后进入集团管理高层做准备。所以，这段时间里你给我踏踏实实好好工作，只要让他顺顺利利渡过这段时间就可以了。多找一些容易搞又容易出成绩的案子给他，他成绩出的越快，离开你们这里的时间就越早，明白没有？”冯骥才指示道。
“是，是。我明白了，谢谢部长指点。”杜如山心里这才踏实，忙不迭地说道。
“好了，继续开会去吧。他有什么问题，你要马上向我汇报。总之，出了任何事情，我都唯你是问！”也不知是叮嘱还威胁，留下这么一句，冯骥才转身离开，只留下杜如山一个人在门口发呆。
第二百七十章 精心的安排
怎么安置这位爷呢？
没有马上回去，杜如山皱着了眉头。
听冯部长的意思，黄春明到策划部来只是走个形势，得到一些基层工作经验后便会很快离开，并非是针对自已。
不过话说回来，人无伤虎意，虎有伤人心，又所谓店大欺客，客大欺店，这样一位背景显赫的下属，可不是那么轻松的事儿，不仅不能惹他不高兴，而且还得想方设法让他出成绩，露大脸，不然，当董事长心血来潮和儿子聊天儿时偶然谈到他的工作，人家没有出色的表现搞不好就会把责任推到自已头上，说自已不给机会，自已岂不冤哉枉矣了吗？
但是，露脸出成绩的工作往往难度又比较大，万一这位公子哥没有真材实料，只是仗着家里有钱混回来的学历，搞不定自已安排的任务，失败以后会不会又把责任推给自已，说自已故意难为他吗？那自已岂不会比窦娥更冤？
现在的案子中有哪一件是既轻松又容易出成绩的呢？这是冯部长亲自交待下来的任务，办的不好，那是会挨训的！
怎么办？
杜如山脑子里在飞速转动。
“对了，蔡晓娟！”杜如山终究是一个聪明人，头痛没有多久，眼珠一转便想到了对策。
蔡晓娟负责的那个案子虽然难度不小，但她和孙俪两个人已经工作了一段时间，虽然进度不是很理想，不过和客户的关系搞得还不错（或许这就是蔡晓娟在公关部工作三年的优势所在）。
有先前打的底子，自已再多关心一下儿案子的进度，相较于其他案子，应该会更容易一些。
此外，蔡晓娟怎么说也是一位大美女，男女搭配，干活儿不累，安排黄春明和她合作，他还有什么不满意的？
对，就是这样，就么么办了！
拿定主意，杜如山心里踏实下来，整了一下衣服，平静一下心绪，伸手推开公议室的大门走了进去。
会议室里，人们正在窃窃私语，他们虽不知道释天生的背景如何，但光从冯部长亲自带人过来，而且介绍完后，还把科长拉出去半天来看，这绝对不是一个简单的人物。
他是谁？有什么背景？他来这里是什么目的？科长会怎么安排他？会不会分到自已所在的组中？。。。。。。
种种疑问，种种猜想，这些搞策划的人脑子里最不缺乏的就是想象力。
知道大家都在议论自已，这种情况都在意料之内。黄海涛如此高调地安排他到下属部门工作，除了积累经验和资历以外，还有另一个目的就是要让集团的高层领导感觉到想让他成为集团接班人的意图，所以释天生并不紧张，坐在椅子上，他显得非常轻松，以中天集团董事长儿的身份而言，这些人以后其实都是自已的下属，有听说过工人怕老板的，谁听说过老板怕工人的？
当然，他的目光不会再往蔡晓娟那里望去，他很清楚，那儿正有一道目光望向自已，和其他那些只是好奇的目光不同，他感觉得到这其中包含着惊讶，惊喜，疑问，迷茫等等复杂内容，但也正因为如此，所以他才不能把脸转向那边，因为他实在不能肯定，自已是否能瞒过蔡晓娟的眼睛。
杜如山进来了，人们的注意力暂时从释天生身上离开，屋里的嘈杂声顿时消失不见。
回到自已的位置上坐下，杜如山没有接着刚才的话题继续斥责蔡晓娟，而是叫另外一组汇报工作。
表面上和平时并无不同，但杜如山此时哪儿有心情继续开会。本来，依他向来的作风，这样的业务会议少说也得开一个小时，可今天，没到半个小时他便中止的会议。
“呃。。。。。，黄春明，你以前有过策划方面的经验吗？”杜如山尽量以平静的语调问道。
“学习期间曾经和导师做过手机产品的营销策划，算是有一些经验吧。”释天生答道。这是早就准备好的答案。
“嗯，很好，这样吧，我先安排你跟其他老人一组，尽快熟悉这里的工作，以后视情况再安排你负责单独的工作，你觉得怎么样？”杜如山问道。
屋内的众多员工都是一愣——一个新进员工，科长安排什么工作还不就是得做什么工作，这种事儿天经地义，可为什么杜如山还要先征求对方的意思？难道说这个人要是不答应，他就得改变主意？
“没问题，我服从您的安排。”释天生微微一笑，欠身答道。
“好，蔡晓娟，黄春明就暂时跟你们组工作。你要尽快帮助他熟悉这里的工作，明白了吗？”心中松了口气，杜如山向蔡晓娟吩咐道。
“啊，什么？！”蔡晓娟又惊又喜，她没想到杜如山会把这个人分到自已这组。
“让你带黄春明，听清楚了没有？”把音调提高两度，杜如山重复着自已的命令。
“是，听清楚了。”蔡晓娟连忙点头答道。
第二百七十一章 新的工作地点
例行的业务会议结束了，曲终人散去，人们纷纷离开会议室。
释天生从自已的椅子上站起，带着微笑平静地向蔡晓娟走去，蔡晓娟连忙站起，孙俪虽然不知道此时释天生的身份，不过就礼貌而言，新同事加入总需要表示欢迎吧？所以也赶紧站起微笑点头。
“蔡小姐，你好，黄春明，以后还要请你多多关照。”释天生微笑问好。虽然事出意外，但该面对的始终还是要面对。
“呵，哪里，给你介绍一下儿，孙俪，同一个组的同事。”为了更好的演好角色，释天生说话的时候有意地改变了自已的语调，使之更接近黄春明的特点，所以，蔡晓娟并不能从他的声音中听出问题。
“呵，孙小姐，以后请多关照。”释天生礼貌问候。
“嘻嘻，什么关照不关照的，以后大家都是同事，何必这么客气。对了，你是英国留学回来的，英语肯定特别棒，以后有时间教教我怎么样？”孙俪嘻笑着问道。这是一个乐天派的女人，和大多数这种年纪的年轻女人一样，活泼好动，爱作梦，好幻想，喜欢追星，释天生的卖相很好，很符合她的审美标准。
“呵呵，好说。”释天生心中好笑。
向他来学习英语，这不是跟着屠夫学炒菜吗？如果只是口语的话，那倒是问题不大，大半年来处在一个满耳都是鸟语的地方，想不好也不可能，不过语法方面的问题，那就真是麻绳拴豆腐——提不起来了，向他讨教，还不如随便去找一位大学生呢。
相互认识以后，三个人一起离开，策划部的办公条件比人力资源部要好得多，而且关系到保密问题，几乎是每个小组都有自已单独的办公室，而蔡晓娟他们这个组的办公室离公议室不远，向前走了没有十几步便到了。
“进来吧。”掏出钥匙把门打开，蔡晓娟伸手做出‘请’的姿势。她现在的心情好的很，什么案子不顺利，什么挨领导批，她全�
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